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| ファイル | 記述 | サイズ | フォーマット | |
|---|---|---|---|---|
| GT_Sato_Minori.pdf | 698.49 kB | Adobe PDF | 見る/開く |
| タイトル: | 日本の男女間賃金格差と雇用管理制度 -Beckerの理論の“逆転仮説”の検証- |
| 著者: | 佐藤, みのり  |
| 発行日: | 24-Mar-2017 |
| 開始ページ: | 1 |
| 終了ページ: | 38 |
| 記述: | 2016年度 卒業論文 |
| 学位授与大学: | 京都大学 |
| 学位の種類: | 学士 |
| 取得分野: | 学士(文学) |
| 学位授与年月日: | 2017-03-24 |
| 著作権等: | © 佐藤みのり |
| URI: | http://hdl.handle.net/2433/218337 |
| 出現コレクション: | 9901 学士(文学) |
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