このアイテムのアクセス数: 2013
このアイテムのファイル:
| ファイル | 記述 | サイズ | フォーマット | |
|---|---|---|---|---|
| gkeek00029.pdf | Digest_要約 | 834.61 kB | Adobe PDF | 見る/開く |
| ykeek00029.pdf | Abstract_要旨 | 191.84 kB | Adobe PDF | 見る/開く |
完全メタデータレコード
| DCフィールド | 値 | 言語 |
|---|---|---|
| dc.contributor.author | 山本, 哲也 | ja |
| dc.contributor.alternative | Yamamoto, Tetsuya | en |
| dc.contributor.transcription | ヤマモト, テツヤ | ja-Kana |
| dc.date.accessioned | 2023-10-30T02:58:46Z | - |
| dc.date.available | 2023-10-30T02:58:46Z | - |
| dc.date.issued | 2023-09-25 | - |
| dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/2433/285890 | - |
| dc.language.iso | jpn | - |
| dc.publisher | Kyoto University | en |
| dc.publisher.alternative | 京都大学 | ja |
| dc.rights | 学位規則第9条第2項により要約公開 | ja |
| dc.rights | 許諾条件により要約は2023-10-01に公開 | ja |
| dc.subject | 従業員エンゲージメント | ja |
| dc.subject | 経時遅延効果モデル | ja |
| dc.subject | 経営者の関心(attention) | ja |
| dc.subject | 組織学習理論モデル | ja |
| dc.subject | 差の差分析 | ja |
| dc.subject.ndc | 330 | - |
| dc.title | 従業員エンゲージメントとその向上に関する研究 －日本のグローバル企業におけるケーススタディー－ | ja |
| dc.type | doctoral thesis | - |
| dc.type.niitype | Thesis or Dissertation | - |
| dc.textversion | none | - |
| dc.description.degreegrantor | 京都大学 | ja |
| dc.description.degreelevel | 新制・課程博士 | - |
| dc.description.degreediscipline | 博士(経営科学) | ja |
| dc.description.degreereportnumber | 甲第24956号 | - |
| dc.description.degreenumber | 経営博第29号 | - |
| dc.description.degreekucallnumber | 新制||経営||5(附属図書館) | - |
| dc.date.granted | 2023-09-25 | - |
| dc.description.degreeaffiliation | 京都大学大学院経営管理教育部経営科学専攻 | - |
| dc.description.degreeexamcommittee | (主査)教授 砂川 伸幸, 教授 関口 倫紀, 講師 LIU Ting | - |
| dc.description.degreeprovision | 学位規則第4条第1項該当 | - |
| dc.identifier.selfDOI | 10.14989/doctor.k24956 | - |
| dcterms.accessRights | open access | - |
| datacite.date.available | 2023-10-01 | - |
| dc.description.degreediscipline-en | Doctor of Philosophy in Management Science | en |
| dc.identifier.degreegrantorID | 14301 | - |
| dc.description.degreegrantor-en | Kyoto University | en |
| dc.description.degreeObjectType | DGAM | - |
| jpcoar.contributor.Type | Supervisor | - |
| jpcoar.contributor.Type | Supervisor | - |
| jpcoar.contributor.Type | Supervisor | - |
| jpcoar.contributor.Name | 砂川, 伸幸 | ja |
| jpcoar.contributor.Name | 関口, 倫紀 | ja |
| jpcoar.contributor.Name | LIU, Ting | en |
| 出現コレクション: | 200 博士(経営科学) | |
このリポジトリに保管されているアイテムはすべて著作権により保護されています。